こんにちは！
今月でヴィス歴3年目に突入しました！石さんです。

今回はヴィスの新入社員研修についてご紹介します！


ヴィスの新入社員は、4月入社後の1か月間、
東京・名古屋・大阪 全拠点のメンバーが東京オフィスに集結し、
全員揃って新入社員研修を実施しています。

ヴィスのルールや社会人としてのマナーなど基礎知識の座学はもちろん、
チーム対抗のプランニング・プレゼンテーション大会や、
お客様先に訪問しての実績オフィスツアーなど、
実際に体験して学ぶ、ワクワクするような内容まで盛り沢山で開催しています！


そんな新入社員研修の中にも、「新人育成」を大切にするヴィスならではの文化が...！


ヴィスの新入社員研修は、外部の講師の方を呼ぶことは一切せず、
研修のすべてをヴィスメンバー自身で行っています！

研修初日には、代表である中村の「フィロソフィー」や「クレド」への想いを直接聞くことができたり、
毎日違う先輩メンバーが研修を行うため、実際に働いているからこそ分かること、
仕事に対する想いや気持ち、楽しかったことや大変だったことなど、
いろいろな生の声を交えた研修となっています！

ヴィス全体で1つの方向へ進んでいくために、
メンバー全員で新しい仲間の育成に努めていく。
ヴィスの素敵な文化の1つです♪


そんな研修をこっそりのぞいてみると、、、、、

今日はチームに分かれて「プランニング」の研修をしていました！

実際にお客様に提案する内容を考えて、プレゼンまで実施します。

みんなで様々な意見を出し合い、何がよりお客様のためになるのか、
どんなデザインで、どんなオフィスだったらワクワクしてもらえるのか、
真剣にみんなで考えていました！！


発表は明日とのことなので、私も聞いてみたいなと思ってます！


それではまた次回！