研修は、社長・金谷による講義からスタート。
自己分析と他己分析を行い、メンバー同士でそれぞれの強みや弱みを共有し合いました。客観的な視点をもらうことで、自覚していなかった強みに気づいたり、弱みをポジティブに捉え直したりと、自分自身を前向きにアップデートできる貴重な機会となりました。

後半は、私たちECが企画したコンテンツに挑戦してもらいました！
今年のコンセプトは「Blend One」。
「入社して間もない今だからこそ、自分の意見を出し合い「違い」を受け入れることで、26人の個性が掛け合わさる。そんな26卒ならではの一体感に磨きをかけ、一つのゴールに向かって進んでほしい」という想いを込めました。
このコンセプトのもと、「１分ウォーキング名刺交換」と「ito（イト）*」の2つを実施しました。
「１分ウォーキング名刺交換」では、名刺交換に「意外な一面を披露する」というルールを追加。お互いの理解がより深まる時間となりました。
「ito」でも、自分の考えや価値観を言語化する難しさを感じつつも、互いの感性をすり合わせることで、チームとしての一体感がさらに強まったように感じます。
どちらのコンテンツも、ECメンバーの想像を超える盛り上がりを見せてくれました！


*ito（イト）：配られたカードの数字（1~100）の大きさを、数字を直接言わずに「お題」に沿った言葉で表現し、順番に出していく協力型カードゲーム。お互いの価値観のズレを楽しみながら、意思疎通を図るチームビルディング手法として活用されています。

2日目は、朝5時に集合。ラジオ体操をして準備完了！
4チームに分かれ、美しい朝焼けのなか、気持ちのいいスタートを切りました。
この日は1日を通して天候にも恵まれ、どのチームも非常に良いペース。
例年よりも早く各チェックポイントを通過し、互いに声を掛け合いながら、無事に中間地点の知波田駅へ到着しました。

昼食には名物の鰻をいただき、しっかりと体力を回復！
気持ちを新たに後半のルートへと踏み出しました。

社長・金谷も全チームに同行。
ゲームをして楽しみながら、険しい道のりも明るく乗り越えていきます。
後半は足が辛くなってくるメンバーもいましたが、仲間の荷物を持ってあげたり、おんぶをして支え合ったりと、道中では様々なドラマが繰り広げられたようです。
ゴールを目前に、歩き切った安堵感から涙を流すメンバーの姿もありました。

歩いた時間はなんと約7時間！
全員が無事に完歩することができ、非常に達成感のある一日となりました。