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2023.11.20

CULTURE

2023年10月に公開した11件のオフィスデザイン実績

2023年10月に公開した11件のオフィスデザイン実績

株式会社WALLMATE不動産
アイディア株式会社
株式会社デジタルシフトウェーブ
株式会社メディカルプラス
NOBUNAGAキャピタルビレッジ株式会社
バルテス・ホールディングス株式会社(旧バルテス株式会社)
株式会社地域ヘルスケア連携基盤
株式会社アイドマ・ホールディングス
株式会社東急コミュニティー
株式会社北の達人コーポレーション
カンダまちおこし株式会社

株式会社WALLMATE不動産

スピードと情熱をスタイリッシュに表現したブランディングオフィス

創立10年目を迎えるにあたって、社員の満足度や自信の向上、採用の強化、「ここで働いている社員かっこいい!」と感じられるブランディングを目的としたオフィス移転プロジェクト。エントランスにはロゴをモチーフにしたグレーミラーをダイナミックに配置し、上質でホテルライクな雰囲気を感じさせる空間をつくりました。平均年齢が30代前半と若く、スピード感と情熱を重視する社風を、空間になじむようスタイリッシュさも織り交ぜながら表現しています。奥へと続く通路には壁面アートを施しました。企業の歴史や文化が伝わるアートが描かれており、実際の社員の皆さまがモデルになっています。ここではたらく皆さまのイメージと唯一無二の空間をオフィスに表現し、印象深く脳裏に残る空間を細部まで共に突き詰め実現しました。

詳細は下記リンクよりご覧ください(別ウィンドウで該当ページが開きます)
https://vis-produce.com/work/page/index.php?id=1049

アイディア株式会社

事業を連想させるデザイン。おもてなしが感じられるオフィス

海事産業向けプラットフォーム「Aisea(アイシア)」を通じて、業界のDXを支えるサービスの提供から、AI・IoTなどの最先端テクノロジーを駆使した研究開発を行っております。「Aisea」は、業界共通基板として、クラウドベースで構築された業界内のあらゆるセクションのDXを支援するシステムです。
船陸間連携にはじまり、外部システムとの連携、機能開発といった高い拡張性と柔軟性を備え、IT技術の活用を容易にします。
業界の課題である船員労務管理や環境対策、航行安全強化といった身近な課題から、自律航行(自動運転)を見据えた新技術の開発支援までを行い、直近ではオープンAPIを展開し、より多くの機能が拡充される仕組みを構築されております。

詳細は下記リンクよりご覧ください(別ウィンドウで該当ページが開きます)
https://vis-produce.com/work/page/index.php?id=1052

株式会社デジタルシフトウェーブ

『ONE TEAM』で一体感を生み、コミュニケーションを増加させるワークプレイス

前回の東京オフィスご移転に引き続き、オフィス拡大の移転プロジェクトでした。今回は、会社として一体感を生み出し、コミュニケーションを増加させることを目的に『ONE TEAM』というコンセプトのもとワークプレイスを構築しました。ビルの形に合わせて個室を斜めに振ることで空間を効率よく使い、奥に行くにつれて広がりを感じられる開放感のある空間をデザインしています。特にワークスペースは、立地の良さも相まって、廊下から良い景色を突き抜けて見ることができます。以前に引き続きフリーアドレスでの運用のため、リフレッシュエリアや集中席など様々な席を充実させ、社員間のコミュニケーション活性化に繋げました。デザインは、コーポレートカラーであるブルーを基調にまとめ、一体感=『ONE TEAM』を演出しました。配信スタジオはこだわりを持って計画し、調色調光式のスポットライトや間接照明を使うことで細かく空間演出の設定ができる環境をつくり、撮影に特化した空間をつくりました。デザインはモノトーンでシックにまとめ、落ち着いた空間となっています。オフィス全体がオープンな空間で、『ONE TEAM』を育むことができるワークプレイスになりました。

詳細は下記リンクよりご覧ください(別ウィンドウで該当ページが開きます)
https://vis-produce.com/work/page/index.php?id=1050

株式会社メディカルプラス

医療業界ならではのクリーン・誠実なイメージに、企業らしさをデザインしたオフィス

事業拡大に伴う移転プロジェクト。オフィスからブランド価値を高められるよう、メディカルプラス様らしさを表現することを重視して設計しました。医療機関の支援という事業ならではの誠実さと明るさ、清潔感を感じられることに加え、社員の皆さまの向上心や責任感、チャレンジ精神、当事者意識をイメージできるようワークプレイスのコンセプトは「+Oneオフィス」としました。レイアウトは社員同士の顔が見えるようにし、一体感が生まれるように工夫。リフレッシュスペースを新たに設置し、簡易的なミーティングや個人の作業もできる場所としています。また、会議室を有効活用できるようオンラインブースも設けました。デザインは白を基調としたクリーンで明るいイメージをメインにしつつ、随所にコーポレートカラーのブルーを取り入れました。社員の皆さまはもちろん、来社した方もメディカルプラス様の企業イメージを感じられる空間に仕上げています。

詳細は下記リンクよりご覧ください(別ウィンドウで該当ページが開きます)
https://vis-produce.com/work/page/index.php?id=1037

NOBUNAGAキャピタルビレッジ株式会社

イメージを一新し、地域に貢献するコワーキングスペース

金融機関の新規事業立ち上げに伴う、インキュベーション施設としてのコワーキングスペース開設。学生、スタートアップ企業、行員など様々な分野の人や知恵が集う場所を目指し構築しました。コワーキングスペースの壁にはガラスを採用し、開放的で明るいイメージに。段差を利用して緩やかに区切ることで広々とした空間を演出しています。金融業のイメージから脱却したシンプルでスタイリッシュなデザインを意識しました。この施設から多くのベンチャー企業が育ち、地域・社会に貢献するよう想いを込めました。

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https://vis-produce.com/work/page/index.php?id=1060

バルテス・ホールディングス株式会社(旧バルテス株式会社)

コミュニケーションが活性化するグリーンあふれるオフィス

採用強化とコミュニケーション活性化を目的としたオフィス移転プロジェクト。「自然を感じられるオフィス」というテーマのもとプランニングを行いました。デザインはエリアごとにテイストを変えており、カスタマーエリアはアースカラーをベースにグリーンの映える空間に。社員のワークエリアはペールトーンのカラーをベースに、やさしく、清潔感のある空間として設計しています。エントランスからリフレッシュエリアにつながる動線は川の流れをイメージし壁を斜めに構成することで躍動感を演出しつつ、シンプルにグリーンが映えるようデザインしました。全体的に回遊動線を意識し、ガラスで区切ることで各々の空間が視覚的につながるように計画しています。ワークエリアの個人ブースは有機的な形状とすることでオフィスのシンボルとなるようデザインしました。小上がり席は建物最上階からの素晴らしい眺望を取り込んでおり、スカイビューラウンジとして憩いや集中作業の場としています。どのエリアにも植栽を配置し、自然を感じながらはたらくことができるようにしました。リフレッシュエリアでは定期的に社内イベントを開催し、コミュニケーション醸成の場としても有効活用できるオフィスです。

詳細は下記リンクよりご覧ください(別ウィンドウで該当ページが開きます)
https://vis-produce.com/work/page/index.php?id=1056

株式会社地域ヘルスケア連携基盤

1フロアでグループを一つに。コミュニケーションを育むABWオフィス

以前のオフィスに引き続き、今回はグループ会社の統合移転をお手伝いしました。グループ会社ごとに分かれていたフロアを1フロアに集約。会社ごとのフリーアドレスを採用してはたらき方も統一し、オープンスペースを設け異なる会社間でも自然と会話が生まれる仕組みをつくりました。エントランスは全体的に丸みや曲線をもたせ、コーポレートカラーのグレーとナチュラルな木目を中心に柔らかさや安心感を表現しています。コミュニケーション活性化を通してそれぞれの企業風土が融合し、グループ会社としての結束力が高まるオフィスが完成しました。

詳細は下記リンクよりご覧ください(別ウィンドウで該当ページが開きます)
https://vis-produce.com/work/page/index.php?id=1051

『Break the WALL』世界の可能性を広げるオフィス

株式会社アイドマ・ホールディングス

事業拡大・人員増加に伴うオフィス移転。コンセプトは、事業を通して世界の可能性を広げる想いを込め『Break the WALL』とし、エントランスデザインで表現しています。岩面を打ち砕いたようなデザインは、施工中にお客様と実物を確認しながら砕き具合を決め、今回のオフィスの象徴となりました。ワークスペースは固定席のデスクとともにリフレッシュスペースを充実させ、オンオフのメリハリをつけてはたらくことができます。上昇志向と経営理念への想いが強いアイドマ・ホールディングス様を体現するオフィスが完成しました。

詳細は下記リンクよりご覧ください(別ウィンドウで該当ページが開きます)
https://vis-produce.com/work/page/index.php?id=1062

株式会社東急コミュニティー

自分らしくはたらき、企業のブランドや個性を表現できるセットアップオフィス

「『と、』=コミュニティを創る会社」として、マンションやビルだけでなく、空港や学校、公園など人々の暮らしを支えている総合不動産管理を行っている企業。総合不動産管理のリーディングカンパニーとして、豊富な経験と実績で資産価値向上に貢献しています。

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https://vis-produce.com/work/page/index.php?id=1040

株式会社北の達人コーポレーション

ブランディングを表現し、コミュニケーションが生まれるオフィス

以前の東京オフィスに続き、今回も東京オフィスの移転プロジェクトを担当しました。人員の増加に伴いコミュニケーションエリアの不足が課題としてあったため、コミュニケーションやリフレッシュができるスペースの拡充を図りました。ワークスペースは、一人ひとりのパフォーマンス向上を図るため固定席での運用は継続し、今後の人員増加を見越したレイアウトとしました。エントランスでは事業ブランドの透明感をデザインし、自社製品をディスプレイすることでお客様には製品の世界観を感じていただき、社員にとってもプロダクトを身近に感じ誇りを持てる空間となりました。「新しいことを楽しみながら取り組む」という企業カルチャーのとおり、移転後は社員の皆さまが率先してオープンな打ち合わせスペースやリフレッシュスペースを使用することで、人が流動的に交わり、コミュニケーション量増加につながっています。

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https://vis-produce.com/work/page/index.php?id=1058

カンダまちおこし株式会社

人が集い、まちをおこすインキュベーションベース型オフィス

ポストコロナ時代に向けて自立する地域経済のあり方をサポートしていくため、十六フィナンシャルグループが2022年4月1日に設立。「未来の持続可能な社会のあり方は、中央から与えられるものではなく、分散した地方から創り出されるべきもの」という考えのもと社会デザインの力で地方に引力をとりもどしていく活動をしています。十六フィナンシャルグループのネットワークを活用し、岐阜県内各地の観光地経営における財源開発コンサルティングのほか、クラウドファンディングプラットフォームの運営、企業版ふるさと納税支援など展開しています。

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https://vis-produce.com/work/page/index.php?id=1063

オフィスデザイン事例集には、ヴィスが手掛けた多くの実績を掲載しております。オフィス移転やオフィス改革成功のポイントも詰まっており、これからオフィス移転を検討されている方は、是非参考にしていただければと思います。

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