イフコ・ジャパン様とグループ会社であるイフコ・オリオン様の統合集約移転のため、今回のプロジェクトはスタートしました。外資系企業であるものの、既存のオフィスは日本的なオフィス空間の特性が引き継がれたような状態だったため、グローバルな会社理念を取り入れ、採用文脈や来訪者目線で良いと思ってもらえるようなデザイン性のあるオフィスにしたいというご要望がありました。また、コミュニケーションの活性化を促していくことも、課題としてあげられ、オフィス回帰を目指していくことも重要な点でした。

今回のプロジェクトでは、イフコ・ジャパン様とイフコ・オリオン様が相乗効果を生み出していけるようなオフィスを目指しました。例えば、オフィスを周回できるような動線をつくることで、コミュニケーションエリアでの新たな出会いや、今まで知らなかったことの発見、ときには新たなアイディアが生まれるような要素を盛り込んでいます。また、執務エリアのほかに、オープンエリアや集中エリアを設け、働き方を選択できることで、空間デザインによる効果の最大化を狙っています。ほかにも、人を大切にする考え方がグローバルで浸透しているイフコ様が共通目標として掲げる「One IFCO」をオフィスで体現していくために、メッセージや考え方など大切にしていることをデザインに落とし込んでいます。さらに、コーポレートカラーであるIFCOグリーンを用いて、企業ブランドを表現したり、取扱いのある各地の品目のグラフィックデザインを各所に施すことで、オフィスを歩くだけで日本を旅しているかのような気分が味わえたり、「らしさ」を感じさせることで帰属意識の向上を狙っています。

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事業ブランドを表現したオフィス事例