2026年4月に公開した9件のオフィスデザイン実績
■目次
NAX JAPAN株式会社
株式会社サクヤ
株式会社Cellest
Sanyoホールディングス株式会社
株式会社LIFESYNC
株式会社人形町今半
ニチバン株式会社
株式会社M&A承継機構
株式会社Godot
NAX JAPAN株式会社
株式会社サクヤ
株式会社Cellest
Sanyoホールディングス株式会社
株式会社LIFESYNC
株式会社人形町今半
ニチバン株式会社
株式会社M&A承継機構
株式会社Godot
NAX JAPAN株式会社
異国情緒が息づく、つながりを生むオフィス
部署間のやり取りがスムーズに行える動線を意識しながら、異国情緒を感じられるオフィスをテーマとして設計。無機質で窓のない倉庫という環境でも、働く人が快適に過ごせるコミュニケーション空間と、居心地のよい世界観の両立を実現しています。今回のレイアウトでは、ワークスペースとリフレッシュスペースをあえて曖昧につなげ、常に人の気配を感じられる一体感のある環境を重視。壁面モニターはどこからでも視認しやすい場所に配置し、部署間のやり取りが自然に交わされる動線を確保しました。デザイン面は、窓がないエントランスという特性を活かし、サウジアラビアやアラビア半島の素材・意匠を取り入れた没入感のある独自の世界観を構築。空間全体に曲線を用いることで柔らかな印象を与えつつ、土壁のような質感のマテリアルを取り入れたり、本物のタイルや左官仕上げを採用することで、まるでその国にいるかのようなリアルな空気感を演出しつつ、素材本来の荒さや風の雰囲気を感じられる構成としています。他拠点でも各国をテーマに空間づくりが進む中「これまでにない表現をつくりたい」という想いを共有し、多くのアイデアを出し合いながら丁寧にデザインを練り上げました。
詳細は下記リンクよりご覧ください(別ウィンドウで該当ページが開きます)
https://vis-produce.com/projects/branding/workplace-design/1365
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https://vis-produce.com/projects/branding/workplace-design/1365
株式会社サクヤ
挑戦と成長の層を積み重ねるオフィス
新オフィスのコンセプトは『Layered』。「挑戦」「機会」「変化」、そして「仲間の力」が重なり合い、成長の螺旋を描いていくという思想を空間に落とし込んでいます。挑戦への意志が新たな層をつくり、変化が成長を促し、その過程で得られた学びが企業文化として積み重なっていく。本コンセプトは、そうした継続的な進化のプロセスそのものを象徴しています。レイアウトは、将来の働き方を見据えた柔軟な構成とし、可動式家具を採用することで、チーム編成や利用シーンの変化に対応可能な拡張性を確保しました。眺望に優れたエリアにはリフレッシュスペースを配置し、自然光や外部環境を取り込むことで、開放的で快適な空間を実現。空間全体には緩やかな曲線を取り入れ、自然なつながりと心地よい導線を生み出しています。また、採用強化も見据え、働く姿を具体的にイメージできる魅力的な空間づくりを意識しました。オフィス自体を自社の発信拠点として活用し、会社の想いや取り組みを外部へ伝える役割も担っています。デザインには遊び心を散りばめ、アースカラーを基調としたモダンな空間に、ロゴのトーンに合わせた金色の筆記体や柔らかな曲線をアクセントとして配置。世界をつなぐインターネットを象徴する一本線など、サクヤ様らしさを織り込むことで、機能性とストーリー性を兼ね備えた、唯一無二のオフィス空間を構築しました。
詳細は下記リンクよりご覧ください(別ウィンドウで該当ページが開きます)
https://vis-produce.com/projects/branding/workplace-design/1360
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https://vis-produce.com/projects/branding/workplace-design/1360
株式会社Cellest
ブランド力と事業拡大を支える、ライブコマース特化型オフィス
新オフィスのコンセプトは『Cellestia(セレスティア)― “個が輝く世界” ―』。「場所・状態・集合体」を意味する語尾「ia」をもとにした造語であり、社員一人ひとりの力が最大限に発揮され、その積み重ねが企業成長へとつながる未来を象徴しています。
2025年6月の「TikTok Shop」サービス開始以降、競争が激化するライブコマース業界。競合ジャンルや上場・エンタープライズ企業にも引けを取らないブランド力を築くことを見据え、今回の移転では、企業ブランディングの強化、社員のモチベーション向上、優秀な人材の確保といった複数の目的を同時に叶える空間づくりを目指し、アウターブランディングとインナーブランディングが相乗効果を生む構成となっています。
ワークスペースは、業務効率を最大化するためにシンプルかつ最適なレイアウトを採用。窓際にはファミレスベンチを多く配置し、社内ミーティングや日常的なコミュニケーションが自然に生まれる環境を整えています。新オフィスの大きな特徴である5室のライブコマース専用スタジオは、配信・制作・マネジメントを同一空間で完結できる体制を実現。スタジオからは即座にライブ配信が可能で、配信後の商品管理や撤収までをスムーズに行える動線計画としました。ライブ配信で使用するアパレルや商品については、在庫管理のしやすさを重視し、十分なハンガーラックと収納スペースを確保。日々の配信品質向上に寄与するとともに、月商2億円を超える「ぞうねこちゃんねる」に続く新たなチャンネル創出や、ライブコマーサーの雇用拡大にも対応できる拠点となり、「ライブコマースのインフラ化」というビジョンの実現に向け、事業拡大を支える人材採用の基盤としても機能するワークプレイスです。
空間デザインは、初期から共有されていた「プロフェッショナル」というキーワードを軸に、ミニマルでシンプルな構成を採用。無駄を削ぎ落とした洗練された空間が、プロとしての本質的なかっこよさを表現しています。また、ネオンやパズルモチーフを取り入れたサイン計画により、Cellest様らしい遊び心と、時代の先端を走る勢いをアクセントとして加えました。プロフェッショナルな空間の中にブランドらしさが自然と光るデザインとしています。
詳細は下記リンクよりご覧ください(別ウィンドウで該当ページが開きます)
https://vis-produce.com/projects/branding/workplace-design/1369
2025年6月の「TikTok Shop」サービス開始以降、競争が激化するライブコマース業界。競合ジャンルや上場・エンタープライズ企業にも引けを取らないブランド力を築くことを見据え、今回の移転では、企業ブランディングの強化、社員のモチベーション向上、優秀な人材の確保といった複数の目的を同時に叶える空間づくりを目指し、アウターブランディングとインナーブランディングが相乗効果を生む構成となっています。
ワークスペースは、業務効率を最大化するためにシンプルかつ最適なレイアウトを採用。窓際にはファミレスベンチを多く配置し、社内ミーティングや日常的なコミュニケーションが自然に生まれる環境を整えています。新オフィスの大きな特徴である5室のライブコマース専用スタジオは、配信・制作・マネジメントを同一空間で完結できる体制を実現。スタジオからは即座にライブ配信が可能で、配信後の商品管理や撤収までをスムーズに行える動線計画としました。ライブ配信で使用するアパレルや商品については、在庫管理のしやすさを重視し、十分なハンガーラックと収納スペースを確保。日々の配信品質向上に寄与するとともに、月商2億円を超える「ぞうねこちゃんねる」に続く新たなチャンネル創出や、ライブコマーサーの雇用拡大にも対応できる拠点となり、「ライブコマースのインフラ化」というビジョンの実現に向け、事業拡大を支える人材採用の基盤としても機能するワークプレイスです。
空間デザインは、初期から共有されていた「プロフェッショナル」というキーワードを軸に、ミニマルでシンプルな構成を採用。無駄を削ぎ落とした洗練された空間が、プロとしての本質的なかっこよさを表現しています。また、ネオンやパズルモチーフを取り入れたサイン計画により、Cellest様らしい遊び心と、時代の先端を走る勢いをアクセントとして加えました。プロフェッショナルな空間の中にブランドらしさが自然と光るデザインとしています。
詳細は下記リンクよりご覧ください(別ウィンドウで該当ページが開きます)
https://vis-produce.com/projects/branding/workplace-design/1369
Sanyoホールディングス株式会社
日常の中でワクワクと特別感が生まれるオフィス
コンセプトは『Specials』。バリューである「ワクワクすることをしよう」という価値観が自然と浸透し、組織の一体感が育まれる「日常の中の少し特別な場所」として、働く人の体験が積み重なっていく空間を設計しました。
エントランスはガラス越しにワークエリアまで視線が抜けるよう設計し、広がりと開放感を演出。ソファエリアを会議室から見える位置に配置し、働く場でありながらも余白を感じられる空間を演出しています。さらに、空間内に多様な家具やエリアを点在させることで、その日の業務や気分に合わせて働き方を選べるワークプレイスを実現。
窓際には眺望を活かすようにラウンジチェアや集中テーブルを配置し、執務エリアには昇降デスクやソファテーブルを導入するなど、心地よさと生産性を両立しています。
詳細は下記リンクよりご覧ください(別ウィンドウで該当ページが開きます)
https://vis-produce.com/projects/branding/workplace-design/1355
エントランスはガラス越しにワークエリアまで視線が抜けるよう設計し、広がりと開放感を演出。ソファエリアを会議室から見える位置に配置し、働く場でありながらも余白を感じられる空間を演出しています。さらに、空間内に多様な家具やエリアを点在させることで、その日の業務や気分に合わせて働き方を選べるワークプレイスを実現。
窓際には眺望を活かすようにラウンジチェアや集中テーブルを配置し、執務エリアには昇降デスクやソファテーブルを導入するなど、心地よさと生産性を両立しています。
詳細は下記リンクよりご覧ください(別ウィンドウで該当ページが開きます)
https://vis-produce.com/projects/branding/workplace-design/1355
株式会社LIFESYNC
創業の想いを受け継ぎ、未来へつなぐオフィス
コンセプトは『SYNC』。社名「LIFESYNC」に込められた LIFE(生命)と SYNC(調和)の思想を発展させ、“調和的に価値を創造し続ける企業でありたい”という創業時からの想いを象徴する言葉として設定しています。
今回の移転は、増員を見据えた働きやすい環境づくりを目指したもの。創業期から使われてきた看板やデスクなどの什器をあえて転用することで、これまでの「LIFESYNC」と未来の「LIFESYNC」がつながり、調和しながら発展していく姿を表現しました。会議室の増設やフリーエリアの導入によって、多様な働き方に対応。社長室と執務室は、つながりと独立性を両立するレイアウトで組織の一体感を醸成しています。横長の区画を活かしたガラス張りの廊下は、光が抜ける開放感と未来へ視線が導かれるような期待感を生みだし、オフィス全体が『SYNC』を体現する空間となっています。
詳細は下記リンクよりご覧ください(別ウィンドウで該当ページが開きます)
https://vis-produce.com/projects/branding/workplace-design/1366
今回の移転は、増員を見据えた働きやすい環境づくりを目指したもの。創業期から使われてきた看板やデスクなどの什器をあえて転用することで、これまでの「LIFESYNC」と未来の「LIFESYNC」がつながり、調和しながら発展していく姿を表現しました。会議室の増設やフリーエリアの導入によって、多様な働き方に対応。社長室と執務室は、つながりと独立性を両立するレイアウトで組織の一体感を醸成しています。横長の区画を活かしたガラス張りの廊下は、光が抜ける開放感と未来へ視線が導かれるような期待感を生みだし、オフィス全体が『SYNC』を体現する空間となっています。
詳細は下記リンクよりご覧ください(別ウィンドウで該当ページが開きます)
https://vis-produce.com/projects/branding/workplace-design/1366
株式会社人形町今半
DEN NETSU:熱を伝え、伝わるオフィス
コンセプトは『DEN NETSU ― 熱を伝え、伝わるオフィス』。人形町今半様にとって、ブランドを伝えるのはお客様と接する社員一人ひとり。その個性が混ざり合い、熱を伝え合う姿を、同社の象徴であるすき焼きになぞらえました。多様な具材が一つの鍋で味わいを深めるように、オフィスという器が社員の熱をつなぎ、豊かなシナジーを生みだす空間を構築しています。
複数拠点に分散していた機能を1棟3フロアへ集約するにあたり、「機能の再整理」と「働き方の最適化」を軸にレイアウトを再構築。来客・管理機能の6階、対外対応と専門業務の2階、自由度の高いワークエリアの3階と、各フロアの役割を明確に分け、業務効率と運用のしやすさを高めました。特に6階のリフレッシュスペースは、休憩だけでなく打合せや集合にも使える多目的な交流拠点として計画しています。また、企業の歴史と店舗の世界観をもとにデザインを展開。6階エントランスはブランドカラーを意識しつつ、木目やモルタルで温かみと品格を共存させ、隣接するリフレッシュスペースは自然光と調和するナチュラルな空間に仕上げました。2階の会議室前室には和のディテールを現代的に取り入れ、落ち着きと信頼感を演出。サイン計画にも日本の伝統色や和紙の質感を織り込み、上品さと視認性を兼ね備えた仕上がりとしています。
詳細は下記リンクよりご覧ください(別ウィンドウで該当ページが開きます)
https://vis-produce.com/projects/branding/workplace-design/1363
複数拠点に分散していた機能を1棟3フロアへ集約するにあたり、「機能の再整理」と「働き方の最適化」を軸にレイアウトを再構築。来客・管理機能の6階、対外対応と専門業務の2階、自由度の高いワークエリアの3階と、各フロアの役割を明確に分け、業務効率と運用のしやすさを高めました。特に6階のリフレッシュスペースは、休憩だけでなく打合せや集合にも使える多目的な交流拠点として計画しています。また、企業の歴史と店舗の世界観をもとにデザインを展開。6階エントランスはブランドカラーを意識しつつ、木目やモルタルで温かみと品格を共存させ、隣接するリフレッシュスペースは自然光と調和するナチュラルな空間に仕上げました。2階の会議室前室には和のディテールを現代的に取り入れ、落ち着きと信頼感を演出。サイン計画にも日本の伝統色や和紙の質感を織り込み、上品さと視認性を兼ね備えた仕上がりとしています。
詳細は下記リンクよりご覧ください(別ウィンドウで該当ページが開きます)
https://vis-produce.com/projects/branding/workplace-design/1363
ニチバン株式会社
Social Terrace:繋がる力を強めるオフィス
『WORK DESIGN PLATFORM』を活用し、現状を定量・定性的に可視化。さらに、トップインタビュー、ワークショップを通じて得た「部署や年齢を越えて交流したい」「気分転換しながら前向きに働きたい」という声を起点に、『Social Terrace』というコンセプトを設定しました。自分の部署という“家”から外へ開き、テラスを介して隣のチームや社外、未来へとつながっていく新しい働き方を象徴する場を目指しました。
テラスやガーデンのような外の心地よさを感じられる素材や色調を取り入れ、部署間や個人の交流が自然に生まれるエリアを計画。サイン計画も「交流」と「外を感じる」を軸に、規律性を保ちながら自然のリズムを感じる図柄でまとめ、『Social Terrace』の世界観を空間全体に反映しました。
詳細は下記リンクよりご覧ください(別ウィンドウで該当ページが開きます)
https://vis-produce.com/projects/branding/workplace-design/1350
テラスやガーデンのような外の心地よさを感じられる素材や色調を取り入れ、部署間や個人の交流が自然に生まれるエリアを計画。サイン計画も「交流」と「外を感じる」を軸に、規律性を保ちながら自然のリズムを感じる図柄でまとめ、『Social Terrace』の世界観を空間全体に反映しました。
詳細は下記リンクよりご覧ください(別ウィンドウで該当ページが開きます)
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株式会社M&A承継機構
大きな決断を支える、安心と信頼のワークプレイス
『企業の想いをつなぐ』をコンセプトに、M&Aという企業にとって大きな決断を支える場として、安心感と信頼感を備えた空間を構築しました。全体は間接照明を基調とした落ち着きのあるトーンで統一し、従来のオフィスに通じる安心感を踏襲しながら、「信頼感」というキーワードをもとに和の要素を取り入れています。
テナント区画に三つの出入口がある特性を活かし、来客・搬入・社員それぞれの動線を明確に分離。これにより、業務効率の向上と来訪者体験の質の両立を図りました。フリースペースは、執務室と一体的に利用できる半オープンのイベントエリアとして計画し、カーテンで柔軟に区切れる構成としています。執務・休憩の双方に利用できる自由度の高い空間とすることで、週に一度の営業会議を実施する際には、組織の一体感を高める場としても機能しています。
全体のトーンは抑制しつつ、要所に色を置くことで高級感と高揚感を両立させ、M&Aの相談の場としてふさわしい緊張感と安心感を併せ持つ空間を実現しました。さらに、ロゴカラーのグラデーションを施したiPad台を製作し、落ち着いた空間の中にブランドの存在感が静かに浮かび上がるような工夫を施しています。
詳細は下記リンクよりご覧ください(別ウィンドウで該当ページが開きます)
https://vis-produce.com/projects/branding/workplace-design/1370
テナント区画に三つの出入口がある特性を活かし、来客・搬入・社員それぞれの動線を明確に分離。これにより、業務効率の向上と来訪者体験の質の両立を図りました。フリースペースは、執務室と一体的に利用できる半オープンのイベントエリアとして計画し、カーテンで柔軟に区切れる構成としています。執務・休憩の双方に利用できる自由度の高い空間とすることで、週に一度の営業会議を実施する際には、組織の一体感を高める場としても機能しています。
全体のトーンは抑制しつつ、要所に色を置くことで高級感と高揚感を両立させ、M&Aの相談の場としてふさわしい緊張感と安心感を併せ持つ空間を実現しました。さらに、ロゴカラーのグラデーションを施したiPad台を製作し、落ち着いた空間の中にブランドの存在感が静かに浮かび上がるような工夫を施しています。
詳細は下記リンクよりご覧ください(別ウィンドウで該当ページが開きます)
https://vis-produce.com/projects/branding/workplace-design/1370
株式会社Godot
余白が働き方を彩るワークプレイス
テーマは『余白空間で交錯する豊かさの創出』。テナント専有面積に対して社員数にゆとりがある環境を活かし、あえて余白を残した空間構成を選択。働き方を固定せず、そこで働く人自身が彩りを加え、日々表情を変えていく空間を構成しました。ブランディングを表現したエントランスは、抽象的な表現と素材のリアルな質感を組み合わせることで、ブランドストーリーを体感できるようにデザインしました。ワークエリアもギャラリーのような余白をもたせたゆとりある空間構成に。使用するマテリアルを厳選し、トーン・マナーと素材を一貫してコントロールすることで、空間全体に静かな統一感を持たせながら、将来的なあらゆる変化に対応できる柔軟性を確保しています。
MURAL ART:飯川雄大《デコレータークラブ—ピンクの猫の小林さん》2026年、アクリル絵具、壁面、サイズ可変
Takehiro Iikawa, Decorator Crab—Mr.Kobayashi, the Pink Cat, 2026, Acrylic on wall,
Dimensions variable
詳細は下記リンクよりご覧ください(別ウィンドウで該当ページが開きます)
https://vis-produce.com/projects/branding/workplace-design/1368
MURAL ART:飯川雄大《デコレータークラブ—ピンクの猫の小林さん》2026年、アクリル絵具、壁面、サイズ可変
Takehiro Iikawa, Decorator Crab—Mr.Kobayashi, the Pink Cat, 2026, Acrylic on wall,
Dimensions variable
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https://vis-produce.com/projects/branding/workplace-design/1368
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