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採用強化とワークスタイルの改善のためフロアを再編成した自社ビルリニューアルプロジェクト
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PROBLEM
課題
ダイドー様大阪支社の自社ビル改装プロジェクト。今後の拡大に向け採用強化を図る中で、駅から遠い立地という不安要素をカバーするため、オフィス環境の改善が求められました。また、老朽化した内装や設備をリニューアルすることで、これから入社する方はもちろん、既存の社員のエンゲージメントや労働環境を改善する狙いもありました。
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DESIGN
デザイン
ビル全体のフロア計画を見直し、2階を会議エリア、3階をオープンスペース、4階を執務エリアと再設定しプランニングしました。
もともとは部署ごとにフロアが異なっており、コミュニケーションも部署内で完結していましたが、4階のワンフロアに集結させることで部署間のコミュニケーションを促し、オフィス空間に活気をもたらしています。3階に構築したオープンスペースは可動式の家具で構成されており、普段のリフレッシュスペースとしての使用用途だけでなく、大人数を収容したセミナーやイベントにも対応することができます。
ヴィスではその他自社ビルの事例をまとめたダウンロード資料を公開しています。
自社ビル オフィス事例(2022.12)
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CLIENT INFO
- クライアント名
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ダイドー株式会社
- 業種
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ロボット、機械業界
- 規模
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270坪/894㎡
- 本社所在地
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愛知県名古屋市
- 現場住所
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大阪府大阪市
- 企業紹介
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全国各地のあらゆるモノづくりのお客様に機械要素部品、産業用ロボット、FAシステムの提案営業をしています。これまでに培った各分野の専門メーカーとのネットワークを活かし、技術と技術をつないで新しい価値を生み出す「コーディネーター」としての実績も多く残しています。商社という枠組みにとらわれることなく、時代が求める新技術・新製品を開発・提案する力はお客様や各メーカーから頼りにされています。
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MASAMICHI MIKI
PROJECT MANAGER
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MAYUKO HAYASHI
PROJECT MANAGER
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SHIONE TAMURA
PROJECT MANAGER
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TARO MAKINOSE
CREATOR
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RYOTA SHIMOMURA
CREATOR
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MAKOTO YOSHIKAWA
CONSTRUCTION MANAGER
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KAZUKI MIYAMOTO
CONSTRUCTION MANAGER
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TAKAHIRO KAMEYAMA
PROJECT MANAGER
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