オフィスデザイン実績～宮崎から地方創生を加速させる、「働き方変革」のモデルセンター

オフィスデザイン実績宮崎から地方創生を加速させる、「働き方変革」のモデルセンター

宮崎オフィス8階と同じくREGAIN GROUPのブランドコンセプトである「新しい"eigyo"のかたち」を踏襲し、「地方の雇用創出」を目標にした増床プロジェクトのお手伝いをさせていただきました。”ABR(Activity Based REGAIN GROUP)”というコンセプトをもとに、ABW(最先端の働き方)とRGG(リゲイングループ様らしい働き方)を掛け合わせた新しいオフィス創りを目指しました。”R”には隠された3つの要素として、1.Remote(働きやすさ)、2.Refresh(生産性向上)、3.Regional Activity(地域活性)という意味を持たせたオフィスになっています。廊下は壁面をガラスにして開放感を演出し、ソファを置くなど人が溜まる仕掛けをつくることでオフィス全体に活気が生まれるようにしました。コミュニケーションスペースは壁面にグリーンウォールとネオンサインを設置し、社内/社外に向けてリゲイングループ様らしさを伝える空間となっています。オフィスで働く社員の皆様がより快適に仕事に集中できる環境を整えました。

CLIENT

クライアント名

REGAIN GROUP株式会社　宮崎マーケティングセンター　増床 (https://www.regain-group.com/)

業種:ITを駆使した営業支援
坪数:～600坪
所在地:宮崎県宮崎市

マーケティング分野において抱える営業課題のコンサルティング事業を行っています。課題解決のツールとして、ITを活用したソリューションサービスを提供し、お客様の利益拡大や顧客満足度向上などに貢献しています。そのためにAIを搭載したWebチャットサービスの開発やノンバーバルコミュニケーションの研究などに力を入れている企業様です。

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PROJECT MANAGER

TOMOYUKI MIZUNOACCOUNT SALES

”ABR”というコンセプトをもとに、ABW(最先端の働き方)とRGG(RGG様らしい働き方)を掛け合わせたオフィスを目指しました。宮崎オフィス開設、東京オフィスのご移転と続けてプロジェックトのお手伝いをさせて頂きましたが、念願のスケルトン天井の実現により、より開放感のある空間に仕上がりました。効果的に配灯したペンダントライトがアクセントになっています。